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Votre SSTI Drôme Ardèche

Les acteurs externes ?

Pris dans son quotidien, le chef d’entreprise n’a pas toujours le réflexe de discuter des problèmes qu’il rencontre en matière de santé et sécurité avec les acteurs externes qui peuvent utilement le conseiller et l’aider.


Formation, conseils, aides financières à la mise en place d'actions de prévention sont ainsi disponibles

externe

Quels sont ces acteurs ?

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En premier lieu le service de Santé au Travail dont dépend l’entreprise

  • Le médecin du travail avec l’équipe pluridisciplinaire saura le conseiller.
  • Cette équipe comprend des Intervenants en Prévention des Risques Professionnels (IPRP) qui peuvent intervenir en entreprise, conseiller pour la rédaction du document unique.

CARSAT / ANACT

Ces organismes gèrent le compte accident du travail et proposent différentes formations et aides financières.

Bilan 2015 de la Carsat Rhône-Alpes: cliquez ici

Voici par exemple un dossier complet sur le syndrome du canal carpien réalisé par la CARSAT Alsace-Moselle :

INFO SANTE EMPLOI

Lorsque la santé ou une situation de handicap compromettent l'activité professionnelle d'un de vos salariés:

Un seul numéro : INFO SANTE EMPLOI : 04 27 46 52 25 (prix d'un appel local hors coût opérateur)

Des professionnels vous écouteront et vous orientront vers l'interlocuteur adapté à votre situation.


Ce service est gratuit et en toute confidentialité.


Les consultants ou IPRP indépendants :


De nombreux réseaux de consultants proposent leurs compétences aux entreprises en matière d’évaluation et de prévention des risques professionnels. Les modalités d’accompagnements sont multiples, en fonction des besoins et des problématiques des entreprises.

Il est conseillé de faire appel à un consultant habilité par la Carsat Rhône-Alpes.

Vous en trouverez ci-joint la liste : cliquez ici


S’il s’agit d’un problème d’équipement (conformité, sécurité,…), les organismes de vérification (APAVE, SOCOTEC, VERITAS,…) sont à contacter car ils ont pour mission de contrôler les équipements et installations soumis une réglementation spécifique (systèmes incendie, appareils à vapeur, chariots automoteurs, etc.).

La chambre de commerce dont dépend l'entreprise

Elle dispose de documents, adresses, conseillers et formateurs

Pour joindre celle de l'Ardèche : aller à cette adresse

Pour joindre celle de la Drôme: aller à cette adresse

Exemple de guide rédigé par les CCI:

Guide santé sécurité travailType : pdf / Taille : 1.62 Mo

Les organisations syndicales d'employeurs

Les organisations syndicales et les organisations professionnelles sont aussi un appui au chef d’entreprise : veille documentaire, réponses aux questions sur le fonctionnement de l’instance et sur certains sujets de santé au travail, proposition de formations, mise en lien avec des experts, des consultants, etc., retour d’expériences sur d’autres pratiques d’entreprises.

L'inspecteur du travail dont il dépend

Un de ces rôles est en effet de conseiller l’employeur.

Son cabinet d'expertise comptable

Il est courant de constater que les cabinets d’expertise comptable proposent d’aider les entreprises dans la réalisation de leur Document Unique. Les délégués du personnel doivent veiller à ce que cette mission s’inscrive dans une démarche d’évaluation et de prévention des risques professionnels de l’entreprise dans laquelle ils seront impliqués afin de prendre en compte les conditions réelles d’exposition des risques des salariés.